Si pensaba que la batalla de Microsoft contra la FTC había terminado, estaba equivocado, ya que el comité renovó su caso contra la compañía por el despido de 1.900 desarrolladores, la mayoría de ellos de Activision, hace unas dos semanas.

La Comisión Federal de Comercio, o FTC, ha sido el adversario legal de Microsoft desde que anunció su intención de adquirir Activision. Incluso después del éxito del acuerdo, la Comisión siguió intentando presentar más demandas en un intento de obstruir el proceso de fusión, pero hasta ahora solo lo ha logrado parcialmente, si es que lo ha logrado. Expresión.

Ahora la FTC ha vuelto y está emprendiendo acciones legales contra la empresa, según un informe charlie intelEsto se debe al despido de empleados de Activision, que suman aproximadamente 1.900 desarrolladores, como se anunció hace aproximadamente dos semanas. El comité presentó su carta al tribunal estadounidense, que decía lo siguiente:

"El despido de un número tan grande de desarrolladores por parte de Microsoft está en directa contradicción con los términos descritos durante la adquisición y presentados ante el tribunal a principios del año pasado".

El significado de la carta presentada por la FTC es que Microsoft violó las condiciones establecidas para la realización de la adquisición, pues pretendía recordarle al tribunal este asunto y advertirle que tome medidas estrictas contra la empresa.

La condición era hacer que Activision actuara como una entidad única e independiente después de la fusión, y como la decisión de despedir a 1.900 empleados no provino de la propia Activision, sino de Microsoft, aquí es precisamente donde se produce la violación de la condición. De hecho, esta cuestión puede hacer que el tribunal piense más profundamente esta vez sobre la demanda presentada por la FTC. Contra Microsoft.